1-Recep MISIRLI: 1946 doğumlu. 1984 Nisan ayından bu yana Bağ-Kur'a prim ödüyor. Yaş haddinden dolayı emekli olup olamayacağını soruyor.

* Okuyucumuz, doğum tarihini gün/ay belirterek yazmamıştır. Bu nedenle Ekim 1999 ayında 53 yaşın doldurulmadığı varsayılmıştır. Aynı ayın başı itibariyle 15 yıl 6 aylık Bağ-Kur sigortalılığı hesaplanmıştır. Bağ-Kur Kanunu'nun geçici 10. maddesinin "Bu Kanun'un yürürlüğe girdiği tarihten (Bağ-Kur'lular için Ekim 1999 ayının başıdır.) önce sigortalı olanlardan, 15 tam yıl prim ödeme süresi ile 55 yaşını doldurma koşulunu, bu Kanunun yürürlüğe girdiği tarihi takip eden aybaşından itibaren, 2 tam yıldan fazla, 4 tam yıldan daha az süre içinde yerine getiren erkeklere 56 yaşını doldurmaları ve talepte bulunmaları halinde, yaşlılık aylığı bağlanır." hükmü uyarınca, 56 yaşını doldurduğu tarihten sonra (2002 yılı içerisinde) okuyucumuz tarafından, Bağ-Kur'dan yaşlılık aylığı istenebilecektir.

2-Erol BOSTANCI : 23.04.1956 doğumlu. 14.12.1981 tarihinde yedeksubay okuluna girerek muvazzaf askerliğine başlamış, 31.03.1982 tarihinde Yedeksubay, 31.03.1983 tarihinde terhis olmuştur. Sigortalılığının başlangıcı, 01.07.1984 tarihidir. Mart 2002 tarihi itibariyle, SSK sigortalılığı devam etmektedir. 2001/1 itibariyle prim ödeme gün sayısı 5279'dur. Bu bilgilere göre, a)Askerlikte geçirdiği sürelerin sigorta başlangıç süresine nasıl etki edeceğini, b) Ne zaman emekli olabileceğini öğrenmek istemektedir.

*Okuyucumuzun askerlik borçlanması yaptığına ilişkin bilgi yok, gönderdiği e-mail'de. Yedek subay okulundaki süresi hakkında askerlik borçlanmasını SSK'na yaparak, yasal süresi içinde ödemesi halinde, sigortalılığının başlangıcı borçlanma süresi (prim ödeme gün sayısı) kadar geriye götürebilecektir.

Okuyucumuzun muvazzaf askerlik hizmetini yedek subay olarak yapmaya başladığı (31.03.1982) tarihi izleyen Nisan 1982 ayı başından itibaren, T.C. Emekli Sandığı'na kesenek kesilip ödenmeye başlandığını varsayarsak, sigortalılığı 01.04.1982 tarihinde başlamıştır. (Okul dönemini borçlanıp öderse üç ay öncesine -01.01.1982 tarihine- dönülmüş olacaktır).

4447 sayılı Kanun ile 506 sayılı Kanun'a eklenen geçici 81/B-f. maddesine göre, okuyucumuz, 25 yıllık sigortalılık süresini, 52 yaşını ve en az 5450 prim ödeme gününü doldurması halinde yaşlılık aylığını talep edebilecektir, Hizmetleri Birleştirme Kanunu'na göre, Sosyal Sigortalar Kurumu'ndan. Anayasa Mahkemesi'nce Geçici 81. maddenin (B) bendinin tüm fıkraları iptal edildiğinden yeni yasal düzenlemenin okuyucumuzu da etkileyeceğini düşünüyorum.

Okuyucumuz, 25 yıllık sigortalılık süresini 2007 yılında, 52 yaşını 28.04.2008 tarihinde dolduracaktır. Yedek subaylık dönemi keseneklerinin dahil olup olmadığını yazmamasına rağmen, okuyucumuzun 2001/I. döneminde 5279 prim ödeme günü bulunduğuna ve Mart 2002 ayında çalışması devam ettiğine göre, prim ödeme gün sayısı yönünden problemi kalmamış olacaktır.

3-İsmini belirtemeyen bir okuyucu, 24.05.1960 doğumlu olduğunu, 01.05.1978 tarihinde SSK sigortalılığının başladığını, 1980 yılında askere gittiğini, askerlik dönüşü işine tekrar girip çalışmasını sürdürdüğünü, 19.03.2002 tarihi itibariyle 4800 prim ödeme gününün bulunduğunu, 01.05.2003 tarihinde 25 yılını dolduracağını, bu şartlarda kaç yılında ve kaç yaşında emekli olabileceğini öğrenmek istediğini yazmıştır.

*Geçici 81/B-b.maddesine göre, 25 yıllık sigortalılık süresini, 46 yaşını ve en az 5000 prim ödeme gününü tamamlaması gerekiyor, okuyucumuzun. Aralıksız çalışmaya devam ederse, 25 yıllık sigortalılık süresini dolduracağı 01.05.2003 tarihine kadar, prim ödeme gün sayısındaki noksanlık tamamlanmış olacaktır. 24.05.2006 tarihinde 46 yaşını doldurduktan sonra, SSK'ndan yaşlılık aylığını talep edebilecektir, yeniden düzenlenecek metinde yaş sınırı artırılmazsa.

TAHSİN SINAV

Künye

Temsilcilikler

ReklamTarifesi

AboneFormu

MesajFormu