1-Metin SEBENLİ (İSTANBUL): 10.10.1960 doğumludur. 29.09.1978-31.10.1978 tarihleri arasında Diyanet İşleri Başkanlığı'nda İmam-Hatip olarak çalıştıktan sonra istifaen görevinden ayrılmış; üniversite eğitimi sonrasında 1.11.1982-01.12.1982 tarihleri arasında 1 ay öğretmenlik yaptıktan sonra, yedeksubay olarak askerliğini 31.03.1984 tarihinde tamamlayıp terhis olmuş ve 09.04.1984 tarihinden beri de SSK sigortalısı olarak aralıksız çalışmasını sürdürmüştür. Emeklilik tarihini öğrenmek istemektedir.

* Okuyucumuzun 01.10.1978 tarihinde Emekli Sandığı'na kesenek kesilmeye başlanması nedeniyle sigortalılığı başlamıştır, değerlendirmesini yapabiliriz. Buna göre 08.09.1999 tarihi itibariyle sigortalılık süresi 20 yıl 11 ay 7 gündür. 4447 sayılı yasa ile eklenen geçici 81. maddenin B/c. bendi uyarınca, 25 yıllık sigortalılık süresini, 48 yaşını ve en az 5000 prim ödeme gününü tamamlaması halinde SSK'nden emekliliğini (yaşlılık aylığını) isteyebilecektir. Okuyucumuz, 25 yıllık sigortalılık süresini, varsayımımız doğrultusunda 01.10.2003 tarihinde; 48 yaşını 10.10.2008 tarihinde tamamlayacaktır. Okuyucumuzun prim ödeme gün sayısı yönünden sorunu bulunmamakla birlikte, 10.10.2008 tarihinden önce, yaşlılık aylığını talebi mümkün değildir. Ancak İş Kanunu kapsamında işçi olduğunu düşündüğümüzden, SSK'ndan 25 yıllık sigortalılık süresini doldurduğunu kanıtlayıcı belge alıp işverene götürerek, istifaen bu gerekçeyle kıdem tazminatını talep etmesi mümkün olabilecektir. Bunun için Emekli Sandığı'na 01.10.1978 tarihinden itibaren kesenek kesilip yatırıldığını ispatlaması gerekmektedir.

2-Remzi ÖZYURT (İSTANBUL): 01.09.1975 tarihinde sigortalı çalışmaya başlamış, ancak prim ödemesi 01.10.1975 tarihinden itibaren gerçekleşmiş (26.02.2001 tarihli SSK yazısından öğrenmiş); halbuki yaşlılık aylığı talebini 13.09.2000 tarihinde yapmıştır. Tekrar başvuru yapmasının istenmesiyle 5 aylık maaşını kaybetmiştir. Bunun için ne yapabileceğini soruyor.

* Okuyucumuzun 25 yıllık sigortalılık süresi, 1.9.1975 girişine göre, 01.09.2000 tarihinde dolacaktı; ancak başvurudan beş ay sonra, 26.02.2001 tarihinde, prim ödemesinin 01.10.1975 tarihinden itibaren gerçekleştiği bildirilmiş olduğundan, 01.10.2000 tarihinde dolduğu anlaşılıyor. Geçici 81/A. maddesi uyarınca yaşlılık aylığı bağlanan okurumuz, bu süreç içerisinde, yaşlılık aylığını 5 ay eksik almış bulunuyor. (Sigortalı işe giriş bildirimine rağmen kayba uğrayan okurumuzun uğradığı hak kaybının idari işlemlerin noksanlığından kaynaklandığı anlaşılmaktadır. Bu tür hak kayıplarının önlenmesi için, gerekli düzenlemelerin yapılması uygun olacaktır.) Ancak okurumuzun İş Mahkemesi'ne dava açabileceğini düşünüyorum.

3-Şaban ÖZYAZGAN (KAYSERİ): Diş hekimi olan okurumuz, 1.7.1984-1.7.1985 tarihleri arasında Bağ-Kur'lu; belirtilen tarihten 30.03.1986 tarihine kadar askerlik (yedeksubay) nedeniyle Emekli Sandığı sigortalısı; belirtilen tarihten 15.10.1989'a kadar Bağ-Kur'lu; bu tarihten 14.02.1997 tarihine kadar Devlet Hastanesi'nde Emekli Sandığı sigortalısı; 14.02.1997 tarihinden itibaren Bağ-Kur'ludur. Hastanedeki görevinden istifaen ayrılıp Bağ-Kur'lu (tekrar) olduğunda, en son terk ettiği 5. basamaktan başlatılmıştır. Bu uygulama, "Gelir Basamaklarının Seçilmesi" başlıklı 51. maddenin 4. bendinin hükmüne dayanmaktadır. Buna rağmen, konu hakkında Bağ-Kur'a dilekçe verilmesinde yarar olabilir.

TAHSİN SINAV

Künye

Temsilcilikler

ReklamTarifesi

AboneFormu

MesajFormu